Aus den über 80 eingegangenen Bewerbungen wurden die 30 besten Schülerinnen und Schüler zu einem Assessmentcenter eingeladen. Hier konnten sie sich an verschiedenen Stationen beweisen. So mussten zum Beispiel Verkaufsgespräche geführt, in Diskussionsrunden argumentiert oder auch Arbeitsabläufe bei der Postkorbübung geplant werden.
Letztlich wurden acht Bewerberinnen und Bewerber ermittelt, die in einem letzten Bewerbungsgespräch erneut Nerven bewiesen und die Assessoren sowie Personalleiter der Sparkassen und Volksbanken überzeugten. Wir wünschen ein erfolgreiches Schülerpraktikum 2019 und bedanken uns für die Kooperation bei unseren dualen Partnern!